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Objectif :

Soutenir les occasions d’apprentissage accélérées, en milieu de travail, pour les étudiants ou diplômés récents d’établissements d’enseignement reconnus qui envisagent une carrière dans l’assurance. Assurance PBL limitée a conçu ces stages pour offrir une expérience de travail pratique et une exposition à l’assurance aux plus brillants des professionnels du commerce pleins d’avenir. Notre programme de stage pour professionnels de l’assurance est, pour tout étudiant ou diplômé récent intéressé par l’assurance, une occasion formidable.

Aperçu du stage :

Le but du programme de stages pour professionnels de l’assurance (PSPA) est de fournir des occasions d’emploi et de formation professionnelle à court terme (2 à 4 mois) afin d’exposer les jeunes à l’industrie de l’assurance. Les stagiaires acquièrent une connaissance pratique et de l’expérience au moyen d’un emploi dans l’une des succursales de PBL.

Genres de stages :

L’assurance commerciale est au cœur des entreprises de PBL. Naturellement, la plus haute priorité de notre programme de stages pour professionnels de l’assurance est d’embaucher des stagiaires dont le cheminement de carrière est centré sur l’assurance commerciale. Nous ne limitons pas notre embauche de stagiaires à l’assurance commerciale, car nous offrons également plusieurs autres occasions de carrière remplies de défis.

Les occasions de stages varient chaque année et peuvent comprendre :

  • Représentant du soutien technique (RST), commercial
  • RST, marketing, lignes personnelles ou avantages collectifs
  • Assistant, comptabilité ou ressources humaines

 

Outre une expérience de travail irremplaçable, le PSPA de PBL offre les avantages suivants :

  • Des stages rémunérés – nos stagiaires reçoivent une rémunération horaire concurrentielle pour toutes les heures travaillées.
  • Un programme d’accueil solide qui comprend une formation sur notre logiciel lié à l’assurance (varie selon les départements).
  • Un investissement dans votre développement au moyen d’occasions de formation en milieu de travail, fournies par l’assureur ou par un fournisseur externe.

 

Le PSPA soutient nos processus d’embauche permanents.

Nous garantissons que tout stagiaire qui dépasse nos attentes pourra être embauché dès la première occasion.

Pour poser votre candidature :

Afin de trouver le bon candidat pour notre culture et nos équipes, les stagiaires doivent remettre un curriculum vitae détaillé et une lettre de présentation qui démontre qu’ils détiennent les qualifications suivantes :

Éducation et formation :

  • Détails sur l’institution postsecondaire et le programme auquel le stagiaire est actuellement inscrit ou dont il vient d’obtenir un diplôme.
  • Détails précis sur toute formation ou tout développement supplémentaire
  • Une préférence sera accordée à ceux qui poursuivent des études en commerce, tout particulièrement dans des programmes liés à l’assurance.

Expériences de travail antérieures :

  • Détails sur tous vos emplois antérieurs

 

Bénévolat :

  • L’expérience comme bénévole aide à la demande d’un stagiaire
  • Intérêt envers l’assurance : un énoncé, dans votre lettre de présentation, qui décrit vos aspirations en matière d’assurances et qui comprend votre cheminement de carrière tel que vous le voyez actuellement.

 

Les processus approfondis de recrutement de PBL seront appliqués à tous les stagiaires. Ils comprennent :

  • Entrevue axée sur le comportement
  • Évaluation du profil (pour les postes choisis
  • Vérifications des références pour emplois antérieurs et/ou références morales

Nous encourageons les personnes intéressées à poser directement leur candidature à l’adresse careers@pblinsurance.com, en citant l’emploi #PSPA et en indiquant la ville dans laquelle elles désirent faire leur stage.

Nous encourageons les personnes ayant antérieurement fait un stage et les gagnants d’une bourse à postuler pour le programme de stages. Nous reconnaissons la valeur et l’importance des placements coopératifs d’étudiants de l’école secondaire et nous continuons à soutenir ces programmes bien qu’ils soient séparés du PSPA.

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